12772 mensagens.
enviado em 13/09/2022
as
08:55
O Banco deveria acompanhar as expectativa da economia, no sentido, não ao lucro a qualquer custo e sim ao lucro com respeito e valorização de seu empregado, pois o aumento proposto é abaixo da inflação (refkete as perdas salariais, o programa Saúde Amazônia ficou esquecido a tanto tempo, que agora teve um aumento que não condisse com a realidade e muita gente sem plano. Cadê o Programa de Saúde do Trabalhador?Porue o Banco não seguiu os moldes do Banpará, que o próprio Banco ofereceu? Infelizmente, não tivemos greve porque caimos numa i"sca de peixe" que fisgamos e morremos com o nosso famigerado salário.
enviado em 24/08/2022
as
21:04
Cada um colhe, aquilo que planta. Para os gerentes: “Vencer a preguiça é a primeira coisa.”
enviado em 24/08/2022
as
20:38
Acordem! Categoria o que está em discussão também é valor econômico. Não há problema home office, contando que trabalhe, inclusive as horas extras. A escravidão já acabou.
enviado em 24/08/2022
as
13:20
INFELIZMENTE, ESSE É O SENTIMENTO DA ATUAL GESTÃO DO BANCO COM SEUS EMPREGADOS, ATÉ AGORA, NADA DE ACORDO, ENQUANTO QUE NO BANPARÁ JÁ FOI FECHADO, OS EMPREGADOS JÁ RECEBERAM, INCLUSIVE A PLR, MAS O BASA PREFERE SER JURÁSSICO, NO SENTIDO DE SER O "MARIA VAI COM AS OUTRAS", DEIXANDO OS SEUS EMPREGADOS INSATISFEITOS, TÍPICO DO DESGOVERNO DO BOZO. OH DIRETORIAZINHA...
enviado em 24/08/2022
as
11:36
Infelizmente mais uma vez a Diretoria do Banco demonstra a sua total falta de comprometimento e reconhecimento com os seus empregados, no sentido de não se importar com a situação financeira de seus empregados, tanto é, que, por exemplo, a própria presidente chamou os empregados ofereceram 13% ou FENABAN, 20% nos tíckets e nas verbas, mais o adiantamento da PLR e tudo já foi pago, que foi aprovado, agora o Banco vendo isso e fica indiferente? Com um lucro ´recorde que o apresentou, com certeza dava para melhorar... OH diretoria
enviado em 09/08/2022
as
15:07
praticamente 10% do QA já são empregados aposentados.
enviado em 04/08/2022
as
14:52
Com certeza!
O QA é um quadro que ajudou o Basa? Sim, isso não posso negar, mas, atualmente, mais atrapalha que ajuda, pois a grande maioria dos empregados são meros ´´espectadores`` dentro da IF.
Eles irão sair logo após o período eleitoral e, sim, o Banco está tentando acordos há meses e nada deles aceitarem.
Ai ficam dizendo que vão sair de ``mão abanando´´ e que o Basa está sendo injusto com eles.
Por favor! praticamente 10% do QA já são empregados aposentados.
O que estão fazendo é atrasando a admissão dos novatos que irão entrar e render muito mais.
O QA é um quadro que ajudou o Basa? Sim, isso não posso negar, mas, atualmente, mais atrapalha que ajuda, pois a grande maioria dos empregados são meros ´´espectadores`` dentro da IF.
Eles irão sair logo após o período eleitoral e, sim, o Banco está tentando acordos há meses e nada deles aceitarem.
Ai ficam dizendo que vão sair de ``mão abanando´´ e que o Basa está sendo injusto com eles.
Por favor! praticamente 10% do QA já são empregados aposentados.
O que estão fazendo é atrasando a admissão dos novatos que irão entrar e render muito mais.
enviado em 20/07/2022
as
10:17
K D as PROMOÇÕES? K D A PLR 2017?
enviado em 19/07/2022
as
12:44
K D AS PROMOÇÕES?
enviado em 14/07/2022
as
17:14
Acho que o exemplo citado na sua mensagem é o único (e concordo). Todos utilizam apenas este colega quando querem defender a categoria quadro de apoio. Mas perguntar não ofende: “Não tem outro colega para usar de exemplo não? É só ele mesmo? Assim o negócio, ao invés de ajudar, complica!”
enviado em 14/07/2022
as
17:11
Pra você, só digo uma coisa:
“- Kkkkkkkkkkkkkkkkkkkk”
“- Kkkkkkkkkkkkkkkkkkkk”
enviado em 12/07/2022
as
10:39
Pois é, realmente o QA têm alguns empregados com ótimo desempenho, mas como é de conhecimento de todos, a maioria já é aposentado e com desempenho fraquíssimo, por isso o Basa vai realizar o desligamento deles após o período eleitoral.
Democracia né.
E o novo concurso tem, atualmente, mais de mil aprovados esperando a convocação, empregados mais jovens e atualizados que, provavelmente, irão render muito mais e fazer o Basa crescer cada vez mais.
Democracia né.
E o novo concurso tem, atualmente, mais de mil aprovados esperando a convocação, empregados mais jovens e atualizados que, provavelmente, irão render muito mais e fazer o Basa crescer cada vez mais.
enviado em 11/07/2022
as
17:55
PORQUE VOCE NAO VAI PARA O HOME OFFICE TAMBEM E PARA DE FINGIR QUE TA SE MATANDO NO TRABALHO PRESENCIAL?
enviado em 10/07/2022
as
15:57
Sou aposentado, como fica os descontos/devolução do seguros de vida,descontado desde 1985.
enviado em 05/07/2022
as
22:17
O home office no banco é uma pouca vergonha! Há quem trabalhe por 4, por isso as coisas andam e o banco dá resultado, enquanto tem gente que não faz absolutamente nada, fica online no Teams e nem perto do computador está. Tem gente que passa o dia todo resolvendo coisas da sua vida pessoal e diz estar trabalhando. Falando nisso, alguns tiram a bronca fingindo trabalhar até tarde, porque simplesmente ligam sua máquina e enviam um e-mail às 23h. Enquanto isso, tem também quem está presencial e se matando, aguentando abuso de gerente. Não está fácil mesmo! Essa pouca vergonha vai até quando?
enviado em 05/07/2022
as
21:53
É verdade que o Quadro de Apoio tem muita gente improdutiva, a maior parte, mas também tem pessoas que valem muito para o banco com a sua força de trabalho, são dedicadas demais em auxiliar os colegas e são muito queridos, uma dessas pessoas é o nosso colega Beleza, da GPROD, uma verdadeira joia no Basa.
enviado em 05/07/2022
as
20:50
Tem gente com covid novamente na matriz e ainda fazem festa. Genteeeeee...
enviado em 05/07/2022
as
10:48
Não há aparelhamento da CASF, pois há processo eleitoral. Você participou? Você votou?
A chapa concorreu sozinha sem nenhum adversário. Pq vc não montou a sua?
Acorda, Alice!
A chapa concorreu sozinha sem nenhum adversário. Pq vc não montou a sua?
Acorda, Alice!
enviado em 04/07/2022
as
21:33
Alguém vê similaridade no que acontece na CAIXA e o que ja algum tempo vem acontecendo no BASA. Assédio para todos os lados. Mas isso ja comentei em postagem anterior. Agora venho alertar sobre o aparelhamento da CASF. Observem a composição do Conselho fiscal. Se o banco se exime da responsabilidade de ser patrocinador do plano de Saúde. Qual a intenção em lotar um grupo de executivos no conselho. Temos que ficar atentos, as maldades vem de todos os lados.
enviado em 10/06/2022
as
10:18
SR; GILSON,
QUAL A ORIENTAÇÃO PARA O PESSOAL QUE JÁ RECEBEU A CARTA?
EXISTE ALGUMA MEDIDA JUDICIAL SOLICITANDO A REVOGAÇÃO DA DECISÃO?
SOMOS OBRIGADOS A ASSINAR RESCISÃO, HAJA VISTA QUE AS HOMOLOGAÇÕES COMEÇAM A PARTIR DA SEMANA QUE VEM?
E QUEM NÃO ASSINAR O TERMO TERMO , O QUE ACONTECE?
CADE AS ORIENTAÇÕES JURIDICAS? NEM SINDICATO NEM AEBA SE PRONUNCIAM A RESPEITO.
QUAL A ORIENTAÇÃO PARA O PESSOAL QUE JÁ RECEBEU A CARTA?
EXISTE ALGUMA MEDIDA JUDICIAL SOLICITANDO A REVOGAÇÃO DA DECISÃO?
SOMOS OBRIGADOS A ASSINAR RESCISÃO, HAJA VISTA QUE AS HOMOLOGAÇÕES COMEÇAM A PARTIR DA SEMANA QUE VEM?
E QUEM NÃO ASSINAR O TERMO TERMO , O QUE ACONTECE?
CADE AS ORIENTAÇÕES JURIDICAS? NEM SINDICATO NEM AEBA SE PRONUNCIAM A RESPEITO.